Project management ed analisi del rischio: 5 errori da evitare
L'analisi dei rischi è fondamentale nel project management perché aiuta a identificare e gestire i potenziali problemi che potrebbero verificarsi durante l'esecuzione di un progetto, ma...
Che cos’è una startup?
Che cos’è una startup? È un termine che sentiamo da anni tutti i giorni ma se mi dovessi fermare a dare una definizione direi...
Italia – Cina: la Provincia dello Zhejiang riferimento per le imprese italiane
Nonostante la guerra tra Russia e Ucraina, i rivolgimenti geopolitici da essa derivati, le relazioni economiche della Cina con l’Italia, indebolite dal cigno nero...
Revolut: valutazione quasi dimezzata
La banca d'investimento Schroders ha tagliato di quasi la metà la valutazione della sua partecipazione in Revolut, dopo che la società è stata criticata per aver...
Assumere chi ha competenza o voglia di imparare?
Nei giorni scorsi, sono stato impegnato nei lavori dell'Advisory Board di una importante Business School e, a un certo punto, un manager che ne fa parte...
Il trend dell’innovazione in rosa in Italia è un dato confortante da diffondere
L'innovazione femminile in Italia sta vivendo un periodo di crescita significativa. Le donne stanno diventando sempre più attive nel campo dell'innovazione e dell'imprenditorialità, creando...
Dal cosa al come: le cose non migliorano solo perché ci diciamo come dovrebbero...
Non è sufficiente rilevare cosa non va e cosa invece servirebbe affinché (scegli ciò che ti sta più a cuore): il mondo del lavoro;...
Customer’s Week: Cerdá festeggia il suo 50° anniversario vicino ai suoi clienti
Attraverso una conferenza esclusiva per i suoi clienti, Artesanía Cerdá presenta da vicino i suoi servizi per sviluppare un'attività di licensing durante la Customer’s...
Non ha senso assumere persone intelligenti e poi dire loro cosa fare
Ho sempre stimolato le persone che lavoravano con me a dirmi quello che pensavano e, ancora oggi, nel whatsapp del mio team ho scritto...
Il benessere delle persone in azienda è un fine o un mezzo?
Il benessere delle persone in azienda è fine e mezzo contemporaneamente e ti spiego perché. Se fosse solo un fine rischieremmo di adottare un...